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embauche
#1
bonjour a tous !
voila je suis en phase d'embauche nous un couple dhomme du nord tout mais rdv se passe tre bien et la aux dernier rdv on ne dit on vous embauche uniquement pour de l’accueil d'urgence des contrat de 3 a 6 mois par enfant renouvelable 2 fois et la elle me dit si vous voulez pas on en arrête la avec votre dossier! (les personne sans enfant ne peuvent pas faire dacceuil sur du long terme ) voila qui aurai des retour sur se type dacceuil ? comment cela se passe ? (embauche avec la dt ) (agrément pour 2enfant ) donc accueil durgence pour 2 enfant ?
#2
Bonjour, venez dans le 60 ou 76 et vous pourrez accueillir sur du long terme Big Grin

Plus sérieusement, ça dépend de ce que vous voulez.
Il y a des personnes qui préfèrent travailler sur du court terme.

Je ne peux pas trop vous conseiller sur le sujet, mais il faut certainement se préparer dès l'arrivée de l'enfant à un départ proche.
À mon avis dès qu'on commence à prendre nos marques, paf il part et rebelotte avec un autre.
D'un autre côté ça casse la routine et ça peut être bien...
#3
cela me dérange pas de faire de l urgence j'aimerais surtout avoir des retour
#4
Bonjour lol

Dans mon département idem pas d’accueil’ si nous ne sommes pas parents. Maos ça va plus loin : c’est à dire que notre dossier est directement jeté, on ne passe même pas par les sélections.

Nous avons un service d’urgence ici : je trouve qu’il est utopique de vs dire qu’en ne travaillant qu’avec un service d’urgence ce ne sera que des accueils courts. On ne peut jamais savoir comment une situation évoluera. Même si la juge place au départ pour un temps court, souvent Ca ne suffit pas. Souvent, les difficultés persistent, voir d’autres s’ajoutent. J’ai ici une petite fille de 8 ans arrivée en urgence à la base pour 6 mois. Cela fait 4 ans qu’elle est accueillie chez moi, et on me dit à présent qu’au vu des problématiques il n’y aura probablement jamais de retour.
On ne peut pas savoir à l’avance comment ça va se passer. Certains accueils partiront en effet au bout de ce laps de temps, car les parents auront mis en pratique les conseils et actions nécessaires. Pour d’autres, au contraire, ce placement sera vécu comme une « libération » de leurs contraintes, et ils s’éloigneront. D’autres encore cumuleront les comportements déviants, néfastes, dangereux, sans même parfois s’en rendre compte. Et ne pourront donc bien entendu pas reprendre les enfants au bout du temps initialement fixé. C’est d’ailleurs souvent comme ça que ça se passe.

Travailler pr un service d’urgence ça peut aussi vouloir dire accepter toutes les situations, dans un laps de temps très réduit. Parfois, ici, au service d’urgence, nous accueillons des enfants pour lesquels un signalement a été fait : le service dispose de qq semaines pour faire son enquête avant que le juge ne décide de l’avenir de l’enfant (placement retour ou mesure éducative). Le service d’urgence géré ces accueils aussi, sur réquisition du procureur de la république. Mais j’imagine que chaque département a ses particularites.
Ici, si on est sans enfant, c’est niet, couple homosexuel idem. Un couple marié sans enfant était à al même réunion d’info que moi. Ils se sont fait remercier direct après leur présentation en leur disant qu’ils s’étaient trompés de salle, qu’ici on ne traitait pas les adoptions. J’avais trouvé ça violent. Le dossier ne sera même pas lu, ni même sonné lors de la réunion d’info si on n’entre pas dans les « critères » recherchés. Ça dépend vraiment des départements.
#5
Doudou en effet très violent !!
Une adoption n'a rien à voir, mais évidemment ce n'est pas ce que cherchait ce couple.
Pourquoi tant de réticences face à tout nos profils atypiques ?
Ce n'est pas parce qu'on n'a pas d'enfant qu'on va s'approprier ceux des autres.
C'est d'ailleurs ce que je disais lors de l'agrément, si j'en voulais un à moi soit j'en ferai un soit j'adopterai.

Les choses évoluent, mais pas partout.


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